Công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm đã và đang khuyến khích được tinh thần tự lực, tự cường của đồng bào DTTS. (Ảnh minh họa)Nhiều giải pháp, chương trình hỗ trợ việc làm
Để giải quyết việc làm cho người lao động, đồng thời góp phần thực hiện hiệu quả các Chương trình mục tiêu quốc gia; trọng tâm là Chương trình MTQG 1719, tỉnh Tuyên Quang đã triển khai nhiều giải pháp, chương trình hỗ trợ việc làm, sinh kế cho người lao động; trong đó, việc tổ chức các ngày hội việc làm để làm cầu nối giữa doanh nghiệp và lao động được các địa phương chú trọng.
Tại ngày hội việc làm ở các địa phương, người lao động được các công ty, doanh nghiệp tư vấn, giới thiệu, cung cấp thông tin về thị trường lao động; chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; nhu cầu cần tuyển dụng các vị trí việc làm; với đa dạng các ngành nghề…
Theo chia sẻ của anh Hoàng Văn Chung, lao động đến từ xã Tát Ngà, tỉnh Tuyên Quang: “Ngày hội việc làm là cơ hội để bản thân tôi và các lao động khác được tìm hiểu và lựa chọn công việc phù hợp với bản thân”.
Tại Đắk Lắk, nguồn lực đầu tư từ Chương trình MTQG 1719 đã giúp địa phương mở rộng hỗ trợ đào tạo nghề, tư vấn hướng nghiệp, hỗ trợ việc làm cho hàng ngàn lượt lao động là đồng bào DTTS.
Theo đó, đã có trên 30 lớp đào tạo nghề được các ngành, địa phương tổ chức, hơn 2.400 học sinh, sinh viên và giáo viên giáo dục nghề nghiệp được tư vấn khởi nghiệp, góp phần hình thành thế hệ lao động DTTS có tay nghề, sẵn sàng đáp ứng yêu cầu cho phát triển kinh tế - xã hội địa phương.
Theo TS. Hoàng Minh Cương, Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Đắk Lắk: Trong bối cảnh hiện nay, việc kết nối với các doanh nghiệp là một phần không thể thiếu trong định hướng đào tạo của nhà trường. Chính vì vậy, nhà trường đã ký kết hợp tác với hơn 60 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh, trong đó có những đối tác uy tín với các hình thức hợp tác đa dạng.
“Điều này không chỉ mang lại cơ hội thực tập cho sinh viên mà còn mở rộng cơ hội việc làm cho các em sau khi tốt nghiệp”, TS. Hoàng Minh Cương cho hay.
Theo nhận định của Ban Chỉ đạo quốc gia các chương trình mục tiêu quốc gia giai đoạn 2021 - 2025, đến nay, Chương trình MTQG 1719 đã giải quyết hiệu quả một số vấn đề căn cơ, gốc rễ như: xoá đói, giảm nghèo, tăng thu nhập, tạo việc làm.Thúc đẩy tinh thần tự lực, tự cường của đồng bào DTTS
Tốt nghiệp khóa học kỹ thuật xây trát công trình tư năm 2023, anh Danh Thanh Vĩ, ngụ ấp Bào Môn, xã An Biên, tỉnh An Giang đã có việc làm ổn định với mức thu nhập bình quân gần 9 triệu đồng/tháng.
Theo anh Danh Thanh Vĩ, từ 2 năm nay, thù lao của anh đạt khoảng 300.000 đồng/ngày, cao gần gấp rưỡi so với trước đây. Bởi vì sau khi học nghề, anh đã thành thạo các kỹ thuật xây móng, trát tường, ốp gạch; kể cả quy trình thi công và cách tính được vật tư xây dựng một công trình.
“Thời gian tới, em cố gắng làm việc, tích luỹ kinh nghiệm để có thể tự nhận công trình, nâng cao thu nhập”, anh Vĩ tự tin.
Theo đánh giá của Ban Chỉ đạo quốc gia các Chương trình mục tiêu quốc gia giai đoạn 2021 - 2025, đến nay, Chương trình MTQG 1719 đã giải quyết hiệu quả một số vấn đề căn cơ, gốc rễ như: xoá đói, giảm nghèo, tăng thu nhập, tạo việc làm. Qua đó, đã làm thay đổi đáng kể diện mạo và đời sống vật chất, tinh thần của đồng bào DTTS và khu vực miền núi... Đặc biệt là, khuyến khích thúc đẩy được tinh thần tự lực, tự cường của đại bộ phận đồng bào DTTS.
Những kết quả bước đầu này đang góp phần quan trọng vào nhiệm vụ giữ vững quốc phòng, đảm bảo an ninh, tăng cường khối đại đoàn kết toàn dân, ổn định chính trị từ cơ sở, niềm tin của đồng bào đối với Đảng và Nhà nước ngày càng sâu sắc hơn.
Sau 5 năm thực hiện Tiểu dự án 3, Dự án 5, Chương trình MTQG 1719 về phát triển giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm cho người lao động vùng đồng bào DTTS và miền núi, cả nước đã hỗ trợ 1.901 mô hình đào tạo nghề với 115.575 người lao động tham gia; 5.385 người lao động được hỗ trợ tham gia khóa đào tạo bồi dưỡng kỹ năng nghề, ngoại ngữ và các thủ tục đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; 37.718 người lao động được hỗ trợ giới thiệu, tư vấn về đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; 8.424 cán bộ làm công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài và tuyên truyền viên cơ sở ở các cấp (tỉnh, huyện, xã, thôn, bản) được hỗ trợ nâng cao năng lực...